然后被领导偷拍,这种行为可以投诉吗?

可以投诉。依据《劳动合同法》等,公司应尊重员工隐私,偷拍并公开传播侵犯了员工权益,可能造成名誉损害等严重后果。
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常见处理方式为向人事部门投诉或提起劳动仲裁。选择时需考虑事件严重性,若涉及隐私泄露严重,建议直接提起劳动仲裁以维护自身权益。
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可以投诉。具体操作:1.若行为轻微,可先与领导沟通,表达不满并要求删除;2.若沟通无果或行为严重,向人事部门正式投诉;3.人事部门处理不当,可准备证据提起劳动仲裁,依据《劳动合同法》等维护隐私和名誉权。
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