上班一年了。老板没有交社保。还扣工资。离职
宁波市北仑区刑事律师咨询
2025-04-01
您有权要求补偿。依据《劳动合同法》，公司未交社保可要求补缴，扣工资需足额支付并加付赔偿金。不及时处理，可能面临权益受损且无法追回的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求补偿。操作如下：1. 未交社保，向社保部门投诉要求补缴；2. 未签合同，申请劳动仲裁要求双倍工资；3. 被违法解雇，要求支付赔偿金；4. 被扣工资，要求足额支付并加付赔偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有要求补缴社保、支付双倍工资等。选择时需根据具体情况，如公司是否签合同、是否违法解除等，来决定采取何种法律手段维护权益。
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